Описание
Содержание
Введение
1. Современные теории менеджмента и их использования в организации производства
2. Основные теории мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач
3. Способы разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций.
Список использованной литературы
28 стр.
В целях сохранения высокой уникальности текста фрагмент работы выложен частично, с ним можно ознакомиться в следующей вкладке.
После оплаты Вам откроется доступ к полному решению.
Фрагмент
Введение
Практика является одним из наиболее важных элементов обучения студентов, которая позволяет получить важнейшие профессиональные навыки в образовательном процессе студентов. При этом учебная практика является тем первоначальным этапом, который дает возможность студенту ознакомиться с данным элементом обучения.
Целью учебной практики получению первичных профессиональных умений и навыков (введение в производственный менеджмент) является закрепление и углубление теоретических знаний студента в области менеджмента, а также приобретение им практических навыков, компетенций и опыта самостоятельной профессиональной деятельности.
Задачами практики являются:
1. Рассмотрение современных теорий менеджмента и особенности их использования в организации производства.
2. Охарактеризовать основные теории мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач.
3. Рассмотреть способы разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций.
Срок прохождение практики с 11 мая 2021 г. по 07 июня 2021 г.
